人力资源诚信服务制度

一、严格遵守人力资源服务行业相关法律法规，以诚待人，以信立业；

二、在固定服务场所公开展示人力资源服务许可证、工商营业执照等原件；

三、公示服务收费项目、收费标准以及监督举报电话等；

四、按时办理《人力资源服务许可证》、工商企业营业执照等证照年检；

五、重合同、讲信用、不无故违约，不恶意拖欠他人钱款；

六、建立本机构及从业人员诚信档案；

七、不介绍未满十六周岁的未成年人就业；

八、不超范围经营；

九、不擅自设立收费项目和提高收费标准；

十、不进行虚假宣传、发布虚假广告、作出虚假承诺；

十一、不提供虚假人力资源供求信息；

十二、不以欺诈、诱惑或胁迫等方式进行人力资源中介服务活动；

十三、不伪造、涂改、出租、出借、转让、买卖《人力资源服务许可证》；

十四、不委托无资质的机构或人员从事人力资源服务活动；

十五、不接受无资质的机构或人员挂靠本机构开展人力资源服务业务；

十六、不虚报冒领、骗取政府钱财，不弄虚作假、骗取荣誉。

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